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更新時間:2025-07-08
黃志敏
黃女士
(女,34歲)
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高中以下學歷|5-10年工作經(jīng)驗
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求職意向
  • 期望月薪:3000~5000/月求職狀態(tài):我目前已離職,可快速到崗
  • 崗位性質:全職期望地區(qū):陽春市
  • 期望行業(yè):其他行業(yè)
  • 期望崗位:其他職位
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    自我描述
    教育經(jīng)歷
    2004-9 至 2007-6
    高中以下|圭崗中學|初中
    工作經(jīng)歷
    2018-3 至 2024-6
    副經(jīng)理|君儫食府
    工作職責:餐飲經(jīng)理主要負責統(tǒng)籌餐飲運營、人員管理、成本控制等多項關鍵工作,下面為你詳細列出餐飲經(jīng)理的工作職責: 1. 運營管理:制定并執(zhí)行餐廳的運營策略與服務標準,監(jiān)督日常運營,確保餐廳高效、順暢運作。分析運營數(shù)據(jù),制定改進措施,提升顧客滿意度和運營效益。 2. 人員管理:招聘、培訓和發(fā)展員工,合理分配工作任務,建立有效的激勵機制,營造積極的工作氛圍,定期評估員工表現(xiàn),提供反饋和指導。 3. 客戶服務:建立并維護良好的客戶關系,處理顧客投訴與反饋,不斷優(yōu)化服務流程和菜品質量,提升顧客體驗。 4. 成本控制:制定并管理餐飲預算,嚴格控制食材采購、人力、營銷等成本,分析成本數(shù)據(jù),提出成本控制方案,確保餐廳盈利能力。 5. 食品安全與衛(wèi)生:嚴格執(zhí)行食品安全與衛(wèi)生標準,監(jiān)督廚房和餐廳的清潔衛(wèi)生工作,定期檢查設施設備,確保食品安全,預防事故發(fā)生。 6. 菜品管理:與廚師團隊合作,根據(jù)市場需求和顧客反饋,優(yōu)化菜品菜單,確保菜品質量和口味穩(wěn)定,引入新菜品,提升菜品競爭力。 7. 供應商管理:篩選和管理食材供應商,建立良好合作關系,確保食材供應穩(wěn)定、質量可靠、價格合理,定期評估供應商表現(xiàn)。 8. 營銷與推廣:制定并實施餐廳的營銷與推廣策略,提升餐廳知名度和美譽度,策劃促銷活動,吸引新顧客,提高顧客忠誠度。
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